记者 宋亚堃 通讯员 倪海曦
　　今年暑运，面对高温炙烤、台风袭扰、暴雨突袭等多重考验，集团公司直属机关党委广泛开展“战暑运、保安全，促增收、当先锋”党内主题实践活动，机关各级党组织和广大党员干部以上率下、示范带动，带头转变作风、带头查改问题、带头服务一线、带头发挥作用，切实把开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育所激发出来的热情，转化为战暑运、保安全、促增收的内生动力，示范带动集团公司上下打好暑运攻坚战，用实干与创新交出暑运亮丽答卷。
　　率先垂范保安全
　　盛夏热浪翻滚，挡不住奋战脚步。在党内主题实践活动中，集团公司直属机关各级党组织和广大党员以时不我待的紧迫感，在攻坚克难中诠释责任，在拼搏奉献中书写担当，坚决守住高铁和旅客列车安全生命线。
　　暑运以来，长三角地区多次出现强降雨、大风天气。8月份，又出现连续多日高温天气，防洪防汛、防暑防胀等安全压力叠加。关键时刻，机关各级党组织积极开展“应急处置”突击活动，确保暑期运输安全有序可控。
　　面对6次台风、强降雨防洪防台预警引起的大面积列车运行调整，调度所党委领导带班坐镇，客运、车辆、供电等处室近20余名管理干部主动履责、主动奉献，24小时全过程值守，以科学预案精准调度，确保应急处置响应及时、调度命令绝对正确，减少恶劣天气对运输秩序的影响。工务部党支部“追风逐雨”不舍昼夜，发布预警5次，启动预警响应9次，会商9次，发布停运命令9次；发出雨量出巡报警726次，实行雨量限速警戒92次、雨量封锁警戒12次，严密织就天罗地网，合力铸成暑运安全铜墙铁壁。受台风影响，多趟列车受阻停运折返，出现乘务员滞留公寓的情况，土房部党支部立即行动，安排人员深入现场，组织相关公寓人员做好房间卫生清理、卧具备品更换等工作，盯控食堂餐饮和汽车接送等情况，保证滞留乘务员入住质量。
　　在突发情况下，运输、车辆、机务、供电等部门党支部组织党员突击队挺身而出、冲锋在前，现场督战排险，做到哪里有重任，哪里就有党员干部的身影，快速果断开展处置。
　　同向发力，协调联动。安监室党支部组织党员干部下沉一线，围绕施工安全、设备质量、作业和劳动安全、路外和环境安全等方面，开展监督检查。暑运以来，编发安全预警通知书7份，检查考核各类问题1345件，下发《安全监察指令（通知）书》148张，编发安全监督检查通报5期，有力确保各项措施要求落实到现场作业和管理岗位，筑牢暑期安全监管堤坝。运输部党支部深入开展安全专项整治活动，成立5个专项整治包保检查小组、2个流动检查组，针对接发列车、试风作业等8个整治重点进行检查，覆盖25个车务站段。保卫部党支部持续开展暑运消防安保督导检查，坚持深入管内车站、货场、旅客列车等场所，发现各类消防安全隐患问题279个，促进运输安全持续稳定。为切实做好基孔肯雅热疫情铁路防控工作，劳卫部党支部密切关注疫情风险变化，统筹推进爱国卫生运动、健康宣教及防蚊技术培训等工作，保障旅客和职工身体健康。
　　合力共为促增收
　　7月17日，物流事业部党总支组织营销人员走访昆山三一重机有限公司，了解该企业当前主力产品，积极推介铁路货运产品。
　　暑运历来是集团公司全年经营工作的关键之仗，在保证安全的前提下，直属机关各级党组织和广大党员广泛凝聚攻坚合力，主动深挖市场，争取最好的经营结果。
　　重点补强运能，满足出行需求。客运部党总支精准把握客流脉搏，紧盯市场学生潮、亲子游、长途流变化，动态追踪预售与客座率。暑运前半程，集团公司安全发送旅客8597.4万人次，日均客发277.3万人次，同比增长0.6%，其中，最高客发量为7月5日发送旅客326.4万人次。进入8月，客运市场持续火热，8月9日、8月16日客发达350.5万人次、375.8万人次，连续创历年暑运单日旅客发送量最高纪录。调度所党委引导激励党员干部全力投身暑运攻坚，加强日班计划编制，精准实施“一日一图”，灵活调整运力投入。暑运过半，累计增开旅客列车1652列，管内安排动车组列车扩编重联4994列，加挂车辆258辆。
　　暑运以来，中欧班列、快速多式联运班列源源不断从长三角驶向四面八方，货运市场一片红火景象。物流事业部党总支以改革为契机，新组建物流经营团队，紧盯煤炭、金矿、矿建、光伏等营销板块，组织营销人员走访淮南矿业集团、裕溪口港、南京港等客户，开展营销推介及物流总包项目合作。暑运以来，以市场为引领、以专业为基石，着眼深化“板块营销、项目管理”，积极探索一套切实可行的市场调查机制。经营团队共计出动90多人次，走访路内外单位近50家，以“贴身管家”专业化服务，跟进了解企业运输需求，商定项目运作方案，宣传铁路物流政策。7月1日至7月31日，集团公司发送货物1858.7万吨，同比增长9.8%，日均装车13982.1车，同比增长7.5%。7月11日装车15362辆、7月18日装车15388辆，连续打破单日装车数历史纪录。
　　财务部（收入部）党总支组织成立5个专题稽查组，以管内38个客流集中车站、管内外重点区段以及部分旅客列车作为重点开展检查工作，同时做好货运到达查堵工作，确保颗粒归仓。
　　内鼓干劲，外树形象。党委宣传部党支部精心编制《聚焦“战暑运、保安全、促增收”全力打好暑运攻坚战、团体战》宣传提纲，开展形式多样的主题宣讲，激发干部职工凝聚力和向心力，夯实共同奋斗、实现创收增效的思想基础。融媒体中心党支部将镜头对准一线，组织记者深入开展“暑运一线行”等采访报道，深入火热的现场，挖掘典型素材，采写鲜活稿件，通过文字、图片、视频形式，推出全媒体报道，讲好上铁暑运故事，凝聚干部职工投身攻坚战的思想共识，提振职工奋战暑运的精气神。
　  转变作风解难题
　　深入贯彻中央八项规定精神学习教育的劲风，不断地吹进暑运现场，滚滚热浪抵挡不住机关党员干部干事创业的劲头。
　　暑运期间，直属机关各级党组织认真开展“提升管理水平、为基层减负”专项活动，围绕“四个带头”，组织党员干部下沉包保、靠前指挥、解决问题，与基层一线的干部职工并肩作战，主动听取意见建议，列出对策清单，切实提高管理效能效率，以为基层减负的实际行动，体现学习教育成效。
　　机务部党支部组织党员干部添乘写实57趟，广泛收集现场对作业标准修订方面的意见建议，优化连挂作业、车位确认等作业要求15个，持续完善高铁机务管理智能评价、调度命令自动解析、时刻表智能生成等数智化系统，进一步以科技保安全、提效率，为基层松绑减负。车辆部党支部结合学习教育，组织各车辆段开展“走行部无小事”警示教育及专项整治活动，认真对照检视反思不足，动态更新问题清单，靶向整改提升。
　　丝丝关爱情满盛夏。工会党支部积极做好防暑降温、送清凉等后勤保障工作，向所属单位下拨“送清凉”费用1742.9万元；下拨医疗急救箱更新费用174.9万元，购置“送清凉”慰问品100余万元。
　　人事部（党委组织部）、办公室（党办、董办）、纪委等部门党支部重点对各级干部暑运期间履职情况进行督查、通报和问责。团委党支部广泛招募“小甜橙”志愿者3400人，在暑运重点工作中挺膺担当，为全力打好暑运攻坚战贡献青春力量。
　　“战暑运、保安全、促增收”主题攻坚活动的号角一响，直属机关党委便迅速行动，组织机关21个综合管理部门党组织共200余名党员，利用周末休息时间开展“当一天客运员”志愿活动，在客运持续高峰繁忙时段，党员干部冲到一线，在关键时段、关键作业、关键处所开展志愿服务，用沉浸式体验，开启一场别具意义的“顶岗”实践，完成一次“从群众中来，到群众中去”的初心淬炼。
　　“同志，往哪边走能快速检票”“你好！请问这趟火车在哪里上车”……面对旅客的高频提问，党员志愿者们提前熟悉站点布局、人员引导流程，化身“活地图”“讲解员”。直属机关党委相关工作人员表示，此次开展“当一天客运员”志愿活动，旨在通过辅助车站安检查危、服务重点旅客、维护站车秩序等，与客运一线职工站在一起、干在一起，以自身过硬作风走在前、作表率，进一步深化机关作风建设。
　　从晨光微露到暮色渐浓，志愿者们胸前的党员徽章在夕阳映照下熠熠生辉，为旅客的平安出行筑牢“红色防线”。