客运系统职业技能竞赛项目优化

首次增设领队业务能力测评,客运值班员工种增加体能测试
综合新闻
  本报讯(记者 宋亚堃)8月20日至22日,2025年集团公司客运系统职业技能竞赛暨“优才杯”青年职业技能竞赛在职工培训中心杭州职培基地(诸暨)举行,54名选手和15家单位分别获个人和团体奖项。
  此次竞赛项目共分为笔试题和机考题两大类,其中笔试题中包括了填空、问答、示意图、实作计算,机考题包括了选择题和判断题。值得一提的是,本次竞赛在全面检验各工种业务技能的基础上,首次增设对领队的业务能力测评,将各领队纳入考核范围,促进管理人员学业务、练技能,进一步强化客运专业管理,夯实客运基础管理水平。同时,客运值班员工种另增加时事政治理论测试和体能测试。通过优化竞赛项目,不断促进客运人员业务技能提高,主动适应铁路旅客运输服务工作发展的需要。
  来自集团公司直属站、车务段、客运段等26家单位和金温公司的215名选手各展风采,角逐客运值班员、客运员、综控员、售票员、列车员、列车值班员、列车长等7个职业技能竞赛工种以及列车员、客运值班员2个“优才杯”青年职业技能竞赛工种的“桂冠”。