【企业文化建设一线行·安全文化篇】
南京房建公寓段常镇房建给水车间

“陋习墙”警示 树榜样引领

综合新闻
  通讯员 龚怡璇 杨曙宁
  走进南京房建公寓段常镇房建给水车间各个工区,浓厚的安全文化氛围扑面而来。走廊、作业间、外墙醒目位置,段安全“红线”“黄线”条款、房建设备九大病害、巡检作业七步法、劳动安全警示标语、八种重点作业陋习等内容整齐张贴、一目了然。
  让安全文化从“纸上”落到“心里”,从“口号”变为“行动”——该车间立足房建给水专业特点,以岗位为载体,以实效为目标,通过场景浸润、师徒传承、载体创新,为铁路运输安全筑牢文化根基。
  陋习墙:每天进门先接受一次作业提醒
  常州高铁房建工区有一面特殊的“陋习墙”。它源于一次天窗点名会前的现场检查。
  那天,点名前60分钟,现场负责人陈福祥早早来到作业现场,发现施工单位脚手架拉风绳未带齐,立即提醒:“老梅,脚手架拉风绳没带啊,这可不能作业!”对方这才反应过来,赶忙联系人员补送。
  类似这样未按标准作业的疏忽大意,在现场并不少见。车间组织讨论后决定:把典型陋习亮出来、摆出来,让职工每天进门就能看到,出工前先接受一次提醒。
  如今,这面墙上的内容不再是“背景板”,而成了大家口中的“作业提示牌”。
  师带徒:让安全理念在言传身教中传承
  安全文化能不能入脑入心,关键在于看它能不能融入岗位、贴合实际。
  该车间把“师带徒、传帮带”作为培育安全文化、提升职工技能的重要抓手,让安全理念在言传身教中传承——屋面天窗作业前,老师傅带着青工逐项确认安全防护措施和现场监护要求,手把手讲解操作规范;电气线路检修前,技术骨干现场讲解检查要点、风险辨识方法和应急处置流程,结合典型案例传授实操经验;给水泵房巡查时,班组长带头复核阀门状态、压力数据和设备温度,引导职工养成“多检查、多确认、不松懈”的良好习惯。
  星光大道:让身边榜样看得见、学得到
  为了让安全文化覆盖全员、深入人心,车间着力构建“全方位、多层次”的安全宣传矩阵。
  前不久,常镇房建给水车间走廊里的“星光大道”栏目又热闹了起来。“快看啊!小邵的优秀事迹贴出来了!”职工们出工前围在栏目前,边看边交流。
  车间将优秀职工的先进事迹轮番展示,把身边人、身边事变成看得见的榜样——有人在巡检中细致排查隐患,有人在抢修中主动担当,有人在班组管理中坚持标准。这些故事里没有高大上的口号,却在无形中带动更多职工向先进看齐。
  文化润物无声,安全行稳致远。常镇房建给水车间将持续深化安全文化建设,让安全之花在岗位上遍地开放,让每一名职工都成为安全文化的建设者、传播者、践行者。